Catégorie : Entreprise

réussir sa conférence

Checklist pour organiser une conférence mémorable

Que ce soit pour une conférence professionnelle, universitaire ou commerciale, il est toujours important de bien se préparer pour assurer la réussite d’une conférence. Découvrez ici une checklist pour organiser une conférence mémorable. Conceptualisation de la conférence Cette première étape va consister à mettre au point tous les objectifs et projet de la conférence. Les…

entreprise de nettoyage

Les avantages d’embaucher une entreprise de nettoyage pour vos bureaux

Si vous travaillez dans un bureau, vous savez à quel point les journées peuvent être chargées et à quel point les réunions et les rendez-vous peuvent prendre tout votre temps. Par conséquent, répondre aux exigences de nettoyage peut être, franchement, un peu trop demander. La dernière chose que vous souhaitez, c’est rester tard et nettoyer…

Quels sont les avantages de travailler dans un espace de coworking ?

Quels sont les avantages de travailler dans un espace de coworking ?

Le coworking est un mode d’organisation de plus en plus apprécié par les entrepreneurs. Ce qui s’explique par les différents avantages du coworking. Le concept consiste à mettre en place un espace de travail qui sera partagé par plusieurs entrepreneurs. Une solution pour pallier l’isolement d’un travailleur indépendant ou le coût de la location d’un…

Organisation team building : pourquoi faire appel à un professionnel ?

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Le team building fait partie des événements d’entreprise qui fournissent des avantages utiles à la croissance de la société, au développement du personnel, à l’amélioration de l’ambiance et à la cohésion de groupe. Pour ce faire, il constitue un levier de communication essentiel pour réunir le personnel de l’entreprise et pouvoir apporter des solutions à…

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Quelles sont les obligations de l’employeur vis-à-vis des salariés ?

Après ou avant d’avoir accepté d’embaucher un salarié et d’avoir signé un contrat de travail, l’employeur a quelques obligations envers le salarié en question. Ces obligations se présentent sous plusieurs formes et sont valables dans diverses situations. Les droits du salarié en général Tout d’abord, un salarié a tout le droit d’accepter de signer ou…

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